Rund um das Thema „Verantwortung von Unternehmen“ gibt es eine Vielzahl verschiedener Begriffe. Der Terminus Corporate Social Responsibility (CSR) findet zwar in zunehmendem Maße Verwendung, jedoch bleibt bei näherer Betrachtung häufig unklar, was genau unter der gesellschaftlichen Verantwortung von Unternehmen verstanden wird (vgl. Loew et al. 2004, S. 18). Zurückzuführen ist dies vor allem darauf, dass der Begriff CSR noch nicht abschließend definiert wurde und es daher in Praxis und Wissenschaft sowie auch innerhalb dieser Bereiche selbst sehr unterschiedliche, zum Teil divergente Auffassungen und Definitionen von CSR gibt (vgl. Loew et al. 2004, S. 18; Dresewski et al. 2001, S. 2).
Um Missverständnissen und Fehlinterpretationen vorzubeugen, die nicht in der Sache begründet, sondern rein sprachlichen Ursprungs sind, vermittelt diese Arbeit daher einen Überblick über die historische Entwicklung des CSR-Konzepts, bevor der Begriff Corporate Social Responsibility anschließend definiert und von anderen in diesem Kontext oft auftauchenden Begriffen wie z.B. Corporate Social Performance, Corporate Citizenship, Nachhaltigkeit oder Corporate Governance abgegrenzt wird.
Inhaltsverzeichnis
- Abkürzungsverzeichnis
- Einleitung
- Historischer Ursprung von CSR
- Beginn der wissenschaftlichen Debatte um CSR
- Das CSR-Konzept nach Carroll
- Das CSR-Konzept der Europäischen Kommission
- Definition angrenzender Begriffe
- Corporate Social Performance
- Corporate Governance
- Corporate Citizenship
- Nachhaltige Entwicklung
- Begriffssystematik
- Literaturverzeichnis (inklusive weiterführender Literatur)
Zielsetzung und Themenschwerpunkte
Diese Arbeit befasst sich mit der historischen Entwicklung des CSR-Konzepts. Ziel ist es, den Begriff Corporate Social Responsibility (CSR) zu definieren und ihn von anderen verwandten Begriffen wie Corporate Social Performance, Corporate Citizenship, Nachhaltigkeit und Corporate Governance abzugrenzen.
- Historische Entwicklung des CSR-Konzepts
- Definition des CSR-Konzepts
- Abgrenzung zu verwandten Begriffen
- Wissenschaftliche Debatte um CSR
- Rollenverteilung zwischen Staat und Unternehmen
Zusammenfassung der Kapitel
Einleitung
Die Einleitung stellt die Relevanz des CSR-Konzepts und die Herausforderungen bei seiner Definition dar. Sie führt in die Themen der Arbeit ein und skizziert den Aufbau der einzelnen Kapitel.
Historischer Ursprung von CSR
Dieses Kapitel beleuchtet die historischen Wurzeln des CSR-Konzepts und untersucht, wie das gesellschaftliche Verantwortungsbewusstsein von Unternehmen im Laufe der Zeit entstanden ist. Es werden Beispiele aus der Antike, dem 18. und 19. Jahrhundert sowie der Zeit der Industrialisierung angeführt.
Beginn der wissenschaftlichen Debatte um CSR
Dieses Kapitel befasst sich mit der Entstehung der wissenschaftlichen Debatte um CSR, die im Laufe des 20. Jahrhunderts begann. Es wird die Publikation von Bowen (1953) als Wendepunkt betrachtet und die Rolle der USA in der frühen Entwicklung der CSR-Forschung hervorgehoben.
- Arbeit zitieren
- Diplom-Kauffrau Eva Koscher (Autor:in), 2007, Die Entwicklung des Corporate-Social-Responsibility-Konzeptes (CSR), München, GRIN Verlag, https://www.hausarbeiten.de/document/282173
