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Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht  (514 Ergebnisse)

Finde hier als Student fundierte Beiträge zum Arbeitsrecht und Zivilrecht. Bei GRIN erhältst du kompakte Darstellungen zu aktuellen und relevanten Themen. Egal ob für deine Hausarbeit, Studienarbeit oder als Vorbereitung für deine Bachelorarbeit: Du findest wertvolle Ressourcen zur Scheinselbständigkeit, zum Kündigungsschutzprozess oder zu Fragen der Altersdiskriminierung. Wir decken wichtige Aspekte ab, vom Arbeits-Alltag bis hin zur Mitbestimmung im Unternehmen. Alle Texte sind als PDF, eBook oder gedrucktes Buch sofort verfügbar.

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  • Der Tatbestand des § 613a BGB
    Titel: Der Tatbestand des § 613a BGB
    Autor:in: Damian Schmidt (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2006 , Note: sehr gut
    Preis: US$ 17,99
  • Das Kriterium der eigenwirtschaftlichen Nutzung von Betriebsmitteln für die Feststellung eines Betriebsüberganges - (EuGH Güney-Görres 15.12.2005, Rs C-232/ 04 und C-233/ 04)
    Titel: Das Kriterium der eigenwirtschaftlichen Nutzung von Betriebsmitteln für die Feststellung eines Betriebsüberganges - (EuGH Güney-Görres 15.12.2005, Rs C-232/ 04 und C-233/ 04)
    Autor:in: BA Nils Pollmeyer (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2009 , Note: 1,7
    Preis: US$ 15,99
  • Das Arbeitsverhältnis in der Insolvenz
    Titel: Das Arbeitsverhältnis in der Insolvenz
    Autor:in: Sylvana Schulze (Autor:in)
    Kategorie: Diplomarbeit , 2009 , Note: 1,8
    Preis: US$ 38,99
  • Besonderheiten bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen im Insolvenzfall
    Titel: Besonderheiten bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen im Insolvenzfall
    Autor:in: Michael Pohlmann (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2008 , Note: 2,7
    Preis: US$ 0,99
  • Mobbing: Der Ruf nach dem Gesetzgeber
    Besprechung der Dissertation der Frau Dorothea Bieszk, Titel: Schadensersatzansprüche gegen Arbeitskollegen bei Mobbing – zugleich Untersuchung der Frage, ob das Recht am Arbeitsplatz ein „sonstiges Recht“ im Sinne von § 823 Abs. 1 BGB ist
    Titel: Mobbing: Der Ruf nach dem Gesetzgeber
    Autor:in: Dr. jur. Frank Sievert (Autor:in)
    Kategorie: Rezension / Literaturbericht , 2009 , Note: "-"
    Preis: US$ 0,99
  • Der Tatbestand der Benachteiligung nach dem AGG
    Titel: Der Tatbestand der Benachteiligung nach dem AGG
    Autor:in: Max Mälzer (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2008 , Note: Sehr Gut (16 Punkte)
    Preis: US$ 16,99
  • Zur Europarechtswidrigkeit der Normen zum Schadensersatz im Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz
    Gleichzeitig eine Stellungnahme zu einem möglichen Kontrahierungszwang aus dem AGG
    Titel: Zur Europarechtswidrigkeit der Normen zum Schadensersatz im Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz
    Autor:in: Dominik E. Arndt (Autor:in)
    Kategorie: Essay , 2007 , Note: 2,0
    Preis: US$ 14,99
  • Höchstarbeitszeiten in Tarifverträgen
    Rechtskonformität, Betriebsnormcharakter, Zulässigkeit individualvertraglicher Abreden im Hinblick auf das Günstigkeitsprinzip
    Titel: Höchstarbeitszeiten in Tarifverträgen
    Autor:in: Max Mälzer (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2008 , Note: Gut (13 Punkte)
    Preis: US$ 16,99
  • Kundenwünsche bei Einstellungen in Kontroverse zu den Grenzen des AGG
    Darf die Beschäftigung einer Kopftuch tragenden Muslima unter Berufung auf erwartete Probleme mit den Kunden verweigert werden?
    Titel: Kundenwünsche bei Einstellungen  in Kontroverse  zu den Grenzen des AGG
    Autor:in: LL.B. Anita Rückert (Autor:in)
    Kategorie: Hausarbeit , 2009 , Note: 1,7
    Preis: US$ 14,99
  • Ist die Höhe der Abfindung reines Verhandlungspoker?
    Titel: Ist die Höhe der Abfindung reines Verhandlungspoker?
    Autor:in: Dr. jur. Frank Sievert (Autor:in)
    Kategorie: Referat (Ausarbeitung) , 2009
    Preis: US$ 0,99
  • Das 1 X 1 des Kündigungsschutzes
    Titel: Das 1 X 1 des Kündigungsschutzes
    Autor:in: Dr. jur. Frank Sievert (Autor:in)
    Kategorie: Ausarbeitung , 2009
    Preis: US$ 0,99
  • Kritische Auseinandersetzung mit dem Grundsatz der Tarifeinheit - Dargestellt am Beispiel des Tarifkonfliktes der Deutschen Bahn AG
    Titel: Kritische Auseinandersetzung mit dem Grundsatz der Tarifeinheit - Dargestellt am Beispiel des Tarifkonfliktes der Deutschen Bahn AG
    Autor:in: Dipl.-Wirtschaftsjuristin (FH) Constanze Gutzeit (Autor:in)
    Kategorie: Diplomarbeit , 2008 , Note: 1,3
    Preis: US$ 31,99
  • Die Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland. Arbeitsrechtliche Fragestellungen
    Titel: Die Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland. Arbeitsrechtliche Fragestellungen
    Autor:in: Stefan Schwarz (Autor:in)
    Kategorie: Masterarbeit , 2008 , Note: 2,0
    Preis: US$ 19,99
  • Die diskriminierende Kündigung und der Kündigungsschutz
    Ein „Glücksfall“ für die Arbeitnehmer? Und zugleich Besprechung des Urteils Bundesarbeitsgericht 2 AZR 701/07
    Titel: Die diskriminierende Kündigung und der Kündigungsschutz
    Autor:in: Dr. jur. Frank Sievert (Autor:in)
    Kategorie: Ausarbeitung , 2009
    Preis: US$ 0,99
  • Die Personalstatistik kann ein Indiz für geschlechtsspezifische Diskriminierung sein
    Das LAG Berlin stärkt Arbeitnehmerrechte
    Titel: Die Personalstatistik kann ein Indiz für geschlechtsspezifische Diskriminierung sein
    Autor:in: Dr. jur. Frank Sievert (Autor:in)
    Kategorie: Ausarbeitung , 2008
    Preis: US$ 0,99
  • Höchstbetragsklauseln in Sozialplänen
    Titel: Höchstbetragsklauseln in Sozialplänen
    Autor:in: Dr. Gerd Sokolish (Autor:in)
    Kategorie: Essay , 2008
    Preis: US$ 6,99
  • Darstellung der Rechtsgrundlagen für die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses gegen Zahlung einer Abfindung im deutschen Arbeitsrecht
    Titel: Darstellung der Rechtsgrundlagen für die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses gegen Zahlung einer Abfindung im deutschen Arbeitsrecht
    Autor:in: Philipp Kardinahl (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2008 , Note: 1,0
    Preis: US$ 16,99
  • Die Freistellung von der Arbeitspflicht
    Eine rechtliche Gesamtbetrachtung arbeits- und sozialrechtlicher Fallstricke unter besonderer Berücksichtigung der aktuellen BGH-Rechtsprechung
    Titel: Die Freistellung von der Arbeitspflicht
    Autor:in: Sarah von Leiden (Autor:in)
    Kategorie: Bachelorarbeit , 2008 , Note: 1,0
    Preis: US$ 17,99
  • Mindeststandards für Sozial- und Arbeitsrechte und WTO ein `Widerspruch´?
    Titel: Mindeststandards für Sozial- und Arbeitsrechte und WTO ein `Widerspruch´?
    Autor:in: LL.M. Lilla Juharos (Autor:in)
    Kategorie: Masterarbeit , 2008 , Note: sehr gut
    Preis: US$ 32,99
  • Hohe Hürden für Mobbingopfer
    Beantwortung der Frage, wann Weisungen des Arbeitgebers Mobbing sind.
    Titel: Hohe Hürden für Mobbingopfer
    Autor:in: Dr. jur. Frank Sievert (Autor:in)
    Kategorie: Rezension / Literaturbericht , 2008 , Note: -keine-
    Preis: US$ 0,99
  • Betrieblicher Umgang mit Suchterkrankungen
    Titel: Betrieblicher Umgang mit Suchterkrankungen
    Autor:in: Dipl. Wirtschaftsjuristin Christiane Uri (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2007 , Note: 1,0
    Preis: US$ 20,99
  • Die Sucht am Arbeitsplatz - Juristische und praktische Lösungsansätze für den betrieblichen Umgang mit suchtkranken Arbeitnehmern
    Titel: Die Sucht am Arbeitsplatz - Juristische und praktische Lösungsansätze für den betrieblichen Umgang mit suchtkranken Arbeitnehmern
    Autor:in: Dipl. Wirtschaftsjuristin (FH) Christiane Uri (Autor:in)
    Kategorie: Diplomarbeit , 2008 , Note: 1,3
    Preis: US$ 41,99
  • Verfahren und Ergebnisse des sozialen Dialogs nach Art. 136 ff. EGV
    Titel: Verfahren und Ergebnisse des sozialen Dialogs nach Art. 136 ff. EGV
    Autor:in: Hannah Schatte (Autor:in)
    Kategorie: Referat (Ausarbeitung) , 2008 , Note: 1,7
    Preis: US$ 13,99
  • § 622 Abs. 2 S. 2 BGB und das Verbot der Altersdiskriminierung
    Titel: § 622 Abs. 2 S. 2 BGB und das Verbot der Altersdiskriminierung
    Autor:in: Marcus Reischl (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2008 , Note: 9,0 Punkte
    Preis: US$ 16,99
  • Mobbing und Recht
    Mobbing vor dem Hintergrund geltender Gesetze
    Titel: Mobbing und Recht
    Autor:in: Karsten Lenz (Autor:in)
    Kategorie: Seminararbeit , 2008 , Note: 1,7
    Preis: US$ 17,99
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Du suchst fundiertes Wissen für dein Jurastudium? Unsere Kategorie Zivil- und Arbeitsrecht bietet dir eine umfassende Auswahl an akademischen Arbeiten, die dich optimal unterstützen. Hier findest du alles von der Seminararbeit bis zur Masterarbeit und dem Wissenschaftlichen Aufsatz. Wir liefern dir tiefgehende Darstellungen zu aktuellen Entwicklungen im Arbeitsrecht. Vertiefe dein Wissen zu zentralen Themen wie dem Kündigungsschutzprozess, der Änderungskündigung, der Scheinselbständigkeit oder dem betrieblichen Umgang mit Suchterkrankungen am Arbeitsplatz. Auch spezifische Bereiche wie die Mitbestimmung nach BetrVG oder Fragen der Altersdiskriminierung sind umfassend behandelt. Diese Ressourcen helfen dir, komplexes Recht zu durchdringen und deine eigenen Arbeiten zu meistern. Bei GRIN sind alle Inhalte sofort als PDF oder eBook verfügbar, oder als Print-on-Demand.

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