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Unternehmensnachfolge in deutschen Familienunternehmen: intern versus extern?
Kriterien zur Entscheidungsfindung
Autor:in:
Michael Walch (Autor:in)
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Hat frühkindliche Bildung im Rahmen einer familienexternen Betreuung Auswirkungen auf den Schulerfolg?
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Management-Buy-out: Eine Möglichkeit der Unternehmensnachfolge in Deutschland?
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Prozess der Unternehmensnachfolge in Familienunternehmen
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Grundlagen, Anlässe und Formen der Unternehmensnachfolge in Familienunternehmen
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Ein systematischer Überblick über die empirische Literatur der letzten fünf Jahre
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Die Nachfolge in kleinen und mittelständischen Unternehmen als Alternative für den Existenzgründer
Autor:in:
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Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz als Handlungsfeld Sozialer Arbeit: Stress als spezifische Gesundheitsbelastung und Gesundheitsrisiko
Belastungsverarbeitung (Coping) und Prävention von arbeitsbedingtem Stress als Thema der betrieblichen Sozialarbeit
Autor:in:
Marion Rosenkranz (Autor:in)
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Die Rolle der Unternehmensbewertung bei der Übergabe von Klein- und Mittelunternehmen - unter besonderer Berücksichtigung der Familienbetriebe
Autor:in:
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Die Unternehmensnachfolge in sächsischen Handwerksbetrieben unter Berücksichtigung der demografischen Entwicklung
Autor:in:
Dana Gehler (Autor:in)
Kategorie:
Diplomarbeit , 2010 , Note: 1,0
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US$ 39,99
