TY  - BOOK
AU  - Niklas Swertz
PY  - 2016
CY  - München, Germany
PB  - GRIN Verlag
SN  - 9783668321656
TI  - Mitarbeiterorientierte Arbeitsgestaltung. Für und Wider von flexiblen Arbeitszeiten, Powernapping, Gesundheitsprogrammen und Co.
UR  - https://www.hausarbeiten.de/document/342235
N2  - In der folgenden Ausarbeitung wird, im Rahmen von mitarbeiterorientierten Ansätzen zum Thema Arbeitsgestaltung, auf die Punkte Arbeitszeit, Powernapping und Gesundheitsprogramme eingegangen.  Aus dem Text:  - Einleitung zum Thema mitarbeiterorientierte Arbeitsgestaltung; - Facetten mitarbeiterorientierter Arbeitsgestaltung; - Heutige Anwendung mitarbeiterorientierter Arbeitsgestaltung; 
KW  - Unternehmensorganisation, Work Life Balance, mitarbeiterorientierte Arbeitsgestaltung, flexible Arbeitszeiten, Powernapping, Gesundheitsprogramme
LA  - German
ER  -